家庭与事业
写于2007/11/17
最近天天都在写日记.这样做有时令我头痛,有时也会让我愉悦.更多的是自我排遣.想到了什么随手拿张纸就可以涂写.
在网上看到一篇书评.虽是书评,写的更多的是笔者主观的意象.
笔者说多数男人害怕自己的女人比自己更聪明更强势.透过现象看本质,这样的男人是缺乏自信,没有大气.
若单纯怕自己的女人的事业超过了自己,这样的男人的确没有大气,并且还是个没有远见的懦夫.他也不懂得什么是爱.可是这样的男人仍是少数的.
人的生活是由家庭和事业两部分组成.鱼和熊掌不可兼得.因此家庭与事业多数是做为顾此失彼的选择题.照顾好了家庭很可能就会对事业没有全身心地投入;将就了事 业很可能就要对家庭做出牺牲.毕竟精力有限.因此选择伴侣,除了爱与沟通,还需要各有分工.这就是所谓的爱人扶持.
历史遗留下来的传统是男主外女主内.这种思想根深蒂固.打从我们一出生下来这种习俗就向我们传递着男人就应该创事业,女人就要做个贤内助这样的观念.所以男人常常认为女强人是很难分散精力做好自己的后勤工作.
这样的分工并不是个错误,只是它忽略了女性的主动权.在这种观点影响下,男人犯了两个错误,其一是事业上超越丈夫并且还可以照顾好家庭的妻子不是没有,只是这样的妻子的确是少数;其二是让丈夫主内妻子主外,上海的男子会照顾家庭可是出了名的.
内外的角色并不是一个按固定的套路行驶,以性别按排.毕竟男女平等.
所以男性选择对象会将她的事业以持家过日考虑基点出发作为参考要素,这样的男人就不能说是没有大气.这是用周详的思考总结的万全之策.女人也应当对此斟酌.这不是一个人的问题.因为它是许多现在家庭的矛盾根源之一.是两个人面对选择时首当应当解决的问题.
星期二, 四月 07, 2009
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【冷眼】
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